Comment travailler ensemble
Entreprises, collectivités, particuliers, voyons ensemble les modalités de notre prochaine collaboration.
Entreprises, collectivités : pourquoi externaliser et sous-traiter avec l’ESAT ?
Travailler avec l’ESAT, c’est créer un partenariat socialement responsable qui permet d’agir concrètement en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap. C’est un engagement RSE fort, valorisant pour votre entreprise, vos équipes et vos clients.
L’ESAT propose une large gamme de services (conditionnement, démantèlement, espaces verts, nettoyage, blanchisserie, etc.) réalisés avec sérieux, régularité et qualité. Les équipes sont formées et encadrées par des professionnels.
L’ESAT et ses travailleurs savent s’adapter aux besoins : production à la demande, petites ou grandes séries, délais ajustés, suivi personnalisé… Ils constituent un vrai soutien opérationnel pour absorber des pics d’activité ou externaliser des tâches spécifiques.
Externaliser certaines activités permet à votre entreprise de se recentrer sur son cœur de métier tout en bénéficiant d’un travail bien réalisé.
Faire appel à l’ESAT permet aussi de réduire partiellement votre contribution AGEFIPH dans le cadre de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés.
Les modalités de collaboration avec les entreprises et les collectivités
Que vous souhaitiez alléger la charge de travail de vos équipes sur des tâches techniques ou chronophages, fluidifier votre production ou optimiser vos processus internes, nous vous proposons la solution la plus adaptée à votre organisation et à votre structure comptable.
3 types de collaborations :
Externalisation d’une tâche ou d’une mission
Lieu : dans un de nos établissements
Modalités : à partir de votre cahier des charges, nous déterminons ensemble les process de réalisation/production et les délais. La mission est ensuite réalisée dans nos ateliers
Prestation de services en entreprise
Lieu : dans votre entreprise
Modalités : nous détachons une équipe mobile de travailleurs encadrée par un moniteur pour vous aider à faire face à un surcroit de travail ou pour une mission qui n’est pas externalisable. Il s’agit d’une prestation de services.
Mise à disposition de personnel
Lieu : dans votre entreprise
Modalités : la mise à disposition de personnel est un contrat tripartite entre l’ESAT, le travailleur qui a un projet de sortie vers le milieu ordinaire de travail et l’entreprise d’accueil qui a un projet de recrutement à court ou moyen terme.
Ce projet commun se construit en lien avec le travailleur, le dirigeant, ses équipes et un accompagnateur de l’ESAT, en amont et pendant de la prise de fonction. L’accompagnement perdure jusqu’à ce qu’il ne soit plus nécessaire.
Zoom sur l’OETH
L’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) impose aux entreprises d’au moins 20 salariés d’employer au moins 6 % de personnes en situation de handicap. A défaut de remplir cette obligation d’emploi, l’entreprise doit verser une contribution financière annuelle à l’agefiph, dont le recouvrement est assuré par les Urssaf et les caisses de la MSA.
En passant par l’ESAT, votre structure peut
- valider tout ou partie de cette obligation (sans embaucher directement).
- bénéficier de subventions ou exonérations en intégrant à l’entreprise une personne en situation de handicap avec un accompagnement adapté
Estimez le montant de votre contribution DOETH : https://www.agefiph.fr/outils/simulateur-doeth
Vous êtes un particulier
Repassage, entretien d’espaces verts, petites manutentions…, l’ESAT offre des solutions faciles à organiser, régulières ou ponctuelles, selon vos besoins. En plus d’un prix compétitif, chaque prestation a une valeur humaine ajoutée puisque vous contribuez directement à l’insertion sociale et professionnelle de personnes en situation de handicap.
Qu’est-ce qu’un Établissement et service d’accompagnement par le travail (ESAT) ?
En tant que particulier, puis-je faire travailler l’ESAT ?
Quels sont les avantages pour une entreprise à travailler avec un Esat ?
Est-il possible de réaliser une prestation sur le site de mon entreprise ?
Comment vous adresser une question ou une demande de devis ?